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2010-2-24 16:24 新浪网
“2009届大学毕业生‘职场新人’月度跟踪调查”结果显示,薪资福利偏低为2009届大学毕业生离职首要原因,广东、上海、北京等经济发展水平越高的地区,人才竞争越激烈,毕业生跳槽率就越高。 该调查实时了解其在各时段的收支、从业压力、所遭遇的职场问题等变化。本次调查时间为2009年12月16日至2010年2月15日,收回独立IP地址的2009届大学毕业生有效答卷共5877份。 调查发现,离职比例最高的10个职业为“餐饮/娱乐”、“销售”等,这
日志分类:职场小助手 阅读(213) | 评论(0) | 打印